Tìm kiếm: làm việc sau tết

Sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025 kéo dài 9 ngày, đến 10/2, hầu hết công nhân lao động đã trở lại làm việc bình thường. Nhờ thực hiện đồng bộ các giải pháp nhằm bảo đảm ổn định thị trường lao động, tỷ lệ người lao động (NLĐ) trong các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh trở lại làm việc sau Tết duy trì mức cao, đạt gần 100%.

Sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán, lượng lao động tại các doanh nghiệp trở lại làm việc khá ổn định. Sự gắn bó của người lao động đã tạo điều kiện thuận lợi để các doanh nghiệp khởi động một năm mới với những mục tiêu lớn hơn. Đây cũng là minh chứng rõ nét cho thấy sự gắn bó giữa người lao động với doanh nghiệp ngày càng hài hòa, ổn định và phát triển.

Sau những ngày nghỉ tết Nguyên đán Nhâm Dần 2022, nhiều doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh đã bắt tay vào sản xuất, các công nhân đã trở lại làm việc với niềm tin vào sự hỗ trợ đồng hành của các cấp công đoàn cùng sự kỳ vọng về tình hình dịch bệnh được đẩy lùi, nền kinh tế phục hồi, phát triển để ngày càng có thêm nhiều việc làm với mức thu nhập ổn định, tăng cao.

Là tỉnh có nhiều khu, cụm công nghiệp tập trung với số lao động làm việc tương đối đông, trong đó có 40% lao động ngoài tỉnh, việc kiểm soát chặt chẽ lao động từ vùng dịch trở lại tỉnh làm việc sau Tết thực sự quan trọng. Đó là yêu cầu của Ban Chỉ đạo phòng, chống dịch bệnh Covid-19 tỉnh (viết tắt là BCĐ) nhằm bảo đảm an toàn cho cộng đồng và doanh nghiệp trước tình hình dịch bệnh bùng phát, tiềm ẩn nhiều nguy cơ lây lan trong cộng đồng.

Thực hiện việc mở rộng lấy mẫu xét nghiệm các nhóm nguy cơ cao trong cộng đồng, ngành y tế tỉnh Hà Nam đã và đang thực hiện lấy mẫu xét nghiệm sàng lọc SARS-CoV-2 đối với cán bộ y tế và bệnh nhân trong các cơ sở điều trị; lái xe, người phục vụ, hành khách các tuyến xe cố định đường dài và các bến cố định; lao động từ Hải Dương, Quảng Ninh và địa phương thông báo dịch về Hà Nam làm việc sau Tết.

Trước, trong và sau Tết, cần chuẩn bị công việc, tinh thần cũng như sức khỏe để bắt tay trở lại làm việc trong một trạng thái sẵn sàng và nhiều năng lượng nhất.

Sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán 2020, ngay trong ngày làm việc đầu tiên, người lao động tại các nhà máy, xí nghiệp trong tỉnh đã đi làm trở lại với tỷ lệ gần 100%. Thị trường lao động sau Tết năm nay cũng được đánh giá là khá ổn định do doanh nghiệp đã có nhiều giải pháp "giữ chân" người lao động từ trước Tết.

Thiếu lao động sau Tết Nguyên đán luôn là bài toán khó đối với các doanh nghiệp, đặc biệt là doanh nghiệp ngoài Nhà nước, doanh nghiệp sử dụng nhiều lao động. Tuy nhiên, so với những năm trước, năm nay các doanh nghiệp đều có số lượng người lao động trở lại làm việc khá cao, trong đó nhiều doanh nghiệp đạt 100% quân số.

Theo ông Phùng Minh Chung, Chủ tịch Công đoàn các khu công nghiệp tỉnh, ngay trong những ngày làm việc đầu tiên của năm mới đã có khoảng 98% công nhân quay trở lại các nhà máy, xí nghiệp để bắt đầu công việc của mình, thậm chí ở nhiều doanh nghiệp, tỷ lệ này là 100%. Số còn lại chủ yếu là do một số công ty khai xuân muộn hơn... So với cùng thời điểm này của năm trước, tỷ lệ công nhân trở lại làm việc sau Tết đã tăng, nhờ đó nhanh chóng ổn định tình hình lao động sau kỳ nghỉ dài.

Theo thông tin của Liên đoàn lao động tỉnh, tỷ lệ công nhân quay trở lại làm việc sau Tết Nguyên đán Mậu Tuất 2018 khá cao, có những doanh nghiệp 100% công nhân có mặt đúng ngày giờ quy định. Điều này cho thấy những chuyển biến tích cực trong chính sách "giữ chân" người lao động của các doanh nghiệp.

Mặc dù đến hết ngày 28 tháng Chạp, người lao động mới kết thúc ngày làm việc cuối cùng của năm để về quê ăn Tết, nhưng đến ngày mùng 5 Tết Đinh Dậu, hầu hết người lao động đã tập trung đông đủ, sẵn sàng vào vị trí làm việc để khởi động cho một năm mới.

Thiếu lao động sau Tết Nguyên đán luôn là bài toán khó đối với các doanh nghiệp, đặc biệt là doanh nghiệp ngoài Nhà nước, doanh nghiệp sử dụng nhiều lao động. Tuy nhiên, so với những năm trước, năm nay các doanh nghiệp đều có số lượng người lao động trở lại làm việc khá cao, thậm chí, nhiều doanh nghiệp đạt 100% quân số.